Willkommen im Team der Personalwerk GmbH, den Experten für Employer Branding, Personalmarketing und E-Recruiting! Wohl kaum eine zweite Agentur in Deutschland bietet Arbeitgebern ein derart breites Dienstleistungsspektrum – und keine nimmt die Anliegen ihrer Kunden so persönlich wie wir. Von der Beratung über die Kreation bis zur Vermarktung: Wir entwickeln immer neue Ideen und unterstützen HR, Marketing und die Unternehmenskommunikation sowie deren Arbeitgeber – und das zuverlässig, kompetent und professionell.

Doch wir sind noch mehr: Im Verbund mit mediaintown, einer der führenden Fachagenturen für Personalwerbung in Europa, und der Personalberatung Kraft von Wantoch bieten wir unseren Kunden State-of-the-Art-Leistungen aus einer Hand. Starke Marken, deren Kern Sie schnell erfassen als

Junior-Berater (m/w) Web Solutions

Standort Wiesbaden

Sie sprechen sowohl die Sprache des Kunden als auch die der Programmierer? Dann kommen Sie in unser IT-Team und sorgen Sie im Tagesgeschäft und in Projekten rund um E-Recruiting und digitales Personalmarketing für Begeisterungsstürme! Klar: Wir bereiten Sie zunächst intensiv auf Ihre kommenden Aufgaben vor und zeigen Ihnen, wie Sie unsere Kunden rundum glücklich machen. Danach steuern Sie – in enger Abstimmung mit dem entsprechenden Kundenberater – eine große Bandbreite von Projekten erfolgreich durch alle Phasen hindurch: von A wie Anforderungsanalyse bis Z wie zufriedener Kunde. Egal, ob es sich um innovative Navigationskonzepte, Webapplikationen oder die Konzeption von mobiloptimierten Karrierewebsites handelt: 1A-Ergebnisse und eine attraktive Darstellung unserer Kunden als Arbeitgeber sind am Ende auch Ihr Verdienst. Sie erstellen Angebote, managen und dokumentieren das Projekt, koordinieren interne Ressourcen sowie externe Dienstleister und begleiten die Implementierung. Dies schließt laufendes Controlling samt Projektabschluss und Abrechnung mit ein.



Mit Ihnen sind wir bestens beraten, wenn Sie über ein abgeschlossenes Studium, gerne Wirtschaftsinformatik, Media Management/Informatik oder Personal & Organisation, verfügen. Wichtiger als ein Hochschulabschluss sind uns jedoch ausgeprägte Stärken im  Projektmanagement bzw. in der Konzeption von Website-Projekten. Vielleicht kennen Sie sich bereits mit Content-Management-Systemen, insbesondere mit Typo 3, aus? Das ist ein Plus, aber kein Muss! In jedem Fall bringen Sie Basics in Webtechniken sowie Anwendungsroutine rund um MS Office mit. Ein Sprachgenie müssen Sie nicht sein, aber sehr gutes Deutsch und good English haben Sie drauf. Persönlich zeigen Sie sich als sympathischer, souveräner Teamplayer, der kundenorientiert und strukturiert zu arbeiten versteht und nicht auf den Mund gefallen ist? Dann passen Sie hervorragend zu uns